Moderatörlüğünü PERYÖN yönetim kurulu üyesi ve Doğuş Otomotiv İnsan Kaynakları ve Süreç Yönetimi Genel Müdürü Ela Kulunyar’ın yaptığı “Odak noktamız insan, önceliğimiz iş sağlığı ve güvenliği” webinarında, ÇEİS (Çimento Endüstrisi İşverenleri Sendikası) Genel Sekreteri Dr. H. Serdar Şardan ve PERYÖN Danışma Kurulu Üyesi ve Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi İş Hukuku Öğretim Üyesi Prof. Dr. Erdem Özdemir konuşmacı olarak yer aldı. Çalışma dünyasında sağlıklı ve güvenli bir çalışma ortamının yaratılması ve insana verilen değerin göstergeleri ele alındı.ÇEİS (Çimento Endüstrisi İşverenleri Sendikası) sponsorluğunda, PERYÖN Yönetim Kurulu Üyesi ve Doğuş Otomotiv İnsan Kaynakları ve Süreç Yönetimi Genel Müdürü Ela Kulunyar Moderatörlüğünde gerçekleşen web seminerinde ÇEİS Genel Sekreteri Dr. H. Serdar Sardan ile PERYÖN Danışma Kurulu Üyesi ve Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi İş Hukuku Profesörü Prof. Dr. Erdem Özdemir konuşmacı olarak yer aldı.‘İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin tüm faaliyet ve destekler insana verilen değerin göstergesidir’PERYÖN Yönetim Kurulu Üyesi ve Doğuş Otomotiv İnsan Kaynakları ve Süreç Yönetimi Genel Müdürü Ela Kulunyar Web seminerini açtı. “Çalışma hayatındaki tüm çalışanlar gibi biz de 4-10 Mayıs tarihlerini kapsayan “İş Sağlığı ve Güvenliği Haftasını” kutluyoruz. Çalışma hayatımızın temel konularından biri olan iş sağlığı ve güvenliği söz konusu olduğunda sadece beden sağlığını düşünmemeliyiz. Ayrıca sosyal ve manevi olarak iyi durumda olmak da buna dahil edilmelidir. Elbette bunu garanti altına aldıktan sonra onu korumak bir kez daha hepimizin sorumluluğundadır ve işyerinde vazgeçilmez bir konudur. “Bu anlamda gerçekleştirilen tüm faaliyet ve destekler insana verilen değerin göstergesidir.” Dedi.‘Çünkü en kutsal şey çalışanın sağlığıdır’ÇEİS (Çimento Endüstrisi İşverenleri Sendikası) Genel Sekreteri Dr. H. Serdar Sardan: “Ülke olarak İş Sağlığı ve Güvenliği Haftasını tüm yıla yaymamız gerekiyor. Çünkü en kutsal şey çalışanın sağlığıdır ve bunun korunması konusunda herkesin sorumluluk alması gerekir. ÇEİS Bu nedenle İş Sağlığı ve Güvenliği Haftasını 28 Nisan Dünya İş Sağlığı ve Güvenliği Günü ile birleştirerek sadece bir hafta değil tam bir ay boyunca sektörde kampanya olarak kutluyoruz. Bu yıl “İş sağlığı ve güvenliğinde lider olmak” temalı bir bilgi yarışması düzenledik. Bu denemeye üyelerimizden 48 ekip başvurdu. Oluşturduğumuz bu tatlı yarışmayla bir ay boyunca tarlalarda iş sağlığı ve güvenliğini konuşmak istedik. Çimento sektöründe Son beş yıldır tehlikeli durum ve davranışları dijital olarak izlemeye ve raporlamaya başladık. Ayrıca eğitimlerimizin çoğunu dijital ortamda veriyoruz. Yapay zeka destekli iş sağlığı ve güvenliği gözetim programı olan “Türkiye’nin Sıfır Kazaya Yolculuğu” projesi, TİSK ve TİSK Mikrocerrahi Vakfı iş birliğinde hayata geçirildi. NE Bu projeye 22 yapıyla katılıyoruz.” Dedi.“İş sağlığı ve güvenliği artık işyerinde demokratik bir şekilde çözülmesi gereken bir sorun olarak görülüyor”PERYÖN Danışma Kurulu Üyesi ve Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi İş Hukuku Profesörü Prof. Dr. Erdem Özdemir: “SGK 2022 istatistiklerine göre 1.428 çalışanımızın iş sağlığı ve güvenliği nedeniyle hayatını kaybettiğini görüyoruz. 2012 yılı Borçlar Kanunu’nda yer alan mevzuata göre işveren artık iş sağlığı ve güvenliğine ilişkin her türlü tedbiri almakla yükümlü. Bu mevzuat sayesinde işçinin hem fiziksel hem de psikolojik sağlığının korunması konusunda bir adım atılmıştır. “Eskiden işverenin sorumluluğunda olan iş sağlığı ve güvenliği artık işyerinde demokratik bir şekilde çözülmesi gereken bir sorun olarak görülüyor.” dedi.Kaynak: (guzelhaber.net) Güzel Haber Masası
—–Sponsorlu Bağlantılar—–
—–Sponsorlu Bağlantılar—–
—–Sponsorlu Bağlantılar—–